Quelques réflexions sur un chiffre d’emplois US trompeur. Divergences.

Jack RASMUS

#Emplois : les rapports mensuels sur l’emploi du gouvernement proviennent de deux enquêtes (contradictoires à présent) : le CES (plus grand corps relevant du gouvernement) et le CPS (enquête téléphonique auprès de 50 000 à 60 000 ménages chaque mois, reflétant les tendances dans les petites entreprises. Le CES a des problèmes avec désaisonnalisation depuis Covid.

#Emplois : les rapports du gouvernement sur l’emploi ne représentent pas les travailleurs obtenant de nouveaux emplois après avoir été au chômage. Les rapports reflètent les augmentations d’« emplois » et non les « travailleurs » nouvellement embauchés. Cela reflète donc probablement l’augmentation de 800 000 « emplois » à temps partiel prenant un deuxième emploi (c’est-à-dire les titulaires d’emplois multiples). Ceci est un signe de faiblesse du marché

#Emplois : pensez-y en lisant les 528 000 « nouveaux » emplois créés en juillet dans le dernier rapport sur l’emploi : les emplois à temps plein diminuent, tandis que les emplois à temps partiel augmentent de 800 000 en juillet seulement. Et 263 000 augmentent chez ceux qui ont plusieurs emplois. Pourrait-il s’agir d’entreprises qui embauchent principalement des employés à temps partiel occupant un deuxième emploi

#Emplois : pourquoi le grand écart en juillet dans 2 enquêtes sur l’emploi aux États-Unis CES et CPS – CES, grands corps, montrant +1,6 million d’emplois depuis mars 22 par rapport à CPS, petites entreprises, -110 000 emplois en baisse ? Peut-être que les grands corps se portent bien ou n’ont pas encore rejoint la contraction de l’emploi tandis que les petites et moyennes entreprises licencient déjà

#Emplois : oui, les emplois ont augmenté d’environ 5 millions d’après les rapports sur l’emploi au cours des 12 derniers mois. Mais le fait le plus important est que la croissance de l’emploi s’est heurtée à un mur au printemps dernier et est sur le point de chuter fortement alors que la Fed relève les taux de manière agressive et que la récession américaine s’aggrave. (Oui, Virginie, nous sommes déjà en récession !)

#Emplois : enquête auprès des ménages, CPS capable A-8, en juillet, le rapport sur l’emploi montre une DÉCLINE nette de l’emploi total de -180 000 de mai 22 à juillet 22. Ainsi, grand écart entre les 2 enquêtes emplois, CES & CPS, comme CES (enquête grands corps), fait apparaître +528 000 emplois. Alors pourquoi les médias ne rapportent-ils que CES et non CPS ?

#Emplois : voici une autre contradiction dans le dernier rapport sur l’emploi aux États-Unis : l’enquête sur l’emploi (CES) pour les grands corps montre un gain d’emplois depuis mars de 1,6 million. Mais l’autre enquête auprès des ménages montre, depuis mars, une baisse nette de l’emploi de -168.000. Alors quelle est la bonne ? Et pourquoi la grande différence ?

#Emplois : ne soyez pas trop impressionné par les 528 000 emplois « créés ». Pourquoi? Les emplois accusent un retard de plus de 6 mois sur la tendance actuelle de l’économie. Le rapport indique 32 000 nouveaux emplois dans la construction, mais les mises en chantier sont passées de 900 000 à environ 570 000. Vous pensez qu’il y aura bientôt des licenciements ?

#Emplois : Le rapport sur l’emploi du ministère américain du Travail indique aujourd’hui que 5,7 millions de travailleurs sont toujours au chômage, dans sa catégorie U-3 (emplois à temps plein uniquement). Le même rapport sur les emplois admet, dans sa catégorie U-6 (comprend les temps partiels, les intérimaires, les concerts, les découragés, etc.) que 11,8 millions de personnes sont toujours au chômage. Les médias ‘choisissent’ le meilleur .

#JobsReport : Le chiffre clé n’est pas le taux de chômage de 528 000 ou 3,5 %. Ce sont les 800 000 travailleurs à temps partiel ajoutés, alors qu’il n’y a pas eu de réduction du nombre moyen d’heures travaillées – il doit donc s’agir principalement de nouvelles embauches à temps partiel. Cela signifie que les entreprises sont de plus en plus prudentes quant à l’embauche, remplaçant le temps partiel par le temps plein

#Salaires : Comment les ménages font-ils face à la forte baisse des salaires réels (inflation en hausse de 9,1% sur un an mais salaires à seulement 5,2%) ? Ils achètent à crédit au lieu de cela : le crédit à la consommation en hausse record de 40 milliards de dollars en juillet après 100 milliards de dollars au 2e trimestre. (Les prêts étudiants totalisent désormais 1,74 trillion de dollars ; les prêts automobiles 1,36 T $)

#Emplois : dans le rapport sur l’emploi d’aujourd’hui, l’emploi à temps partiel augmente de 800 000, mais le nombre moyen d’heures travaillées par semaine ne change pas. Allez comprendre. De plus, alors que le taux de chômage officiel est de 3,5 % pour les travailleurs à temps plein uniquement, il est en réalité de 7,2 % dans le tableau A-15 du même rapport . données brutes réelles.

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